Samarinda, 10 Mei 2025 — Dalam rangka memperingati Hari Buruh Internasional, PT. Samarinda Central Plaza (SCP) bekerja sama dengan Balai Pelatihan Vokasi dan Produktivitas (BPVP) Samarinda menggelar kegiatan job fair bertajuk “May-Go-Lucky” pada Sabtu, 10 Mei 2025 di Atrium mall SCP. Kegiatan ini menghadirkan berbagai perusahaan lintas sektor yang membuka kesempatan kerja bagi masyarakat, khususnya generasi muda di Kalimantan Timur.
Fransisca Deby, Manajer HRD GA & Legal PT. SCP menjelaskan bahwa kegiatan ini diinisiasi untuk memberikan wadah nyata antara pencari kerja dan perusahaan. “Kami ingin memperingati Hari Buruh bukan hanya dengan seminar, tetapi dengan sinergi konkret yang mempertemukan kebutuhan kedua belah pihak,” ungkapnya.
Kolaborasi antara SCP dan BPVP Samarinda terbukti efektif. “Antusiasmenya sangat tinggi dari perusahaan maupun pencari kerja. Banyak yang datang dengan persiapan lengkap dan menunjukkan keseriusan mereka,” tambah Fransisca. SCP berharap kegiatan ini tidak hanya berdampak pada serapan tenaga kerja, tetapi juga meningkatkan kunjungan ke pusat perbelanjaan serta memperkenalkan tenant-tenant yang ada di dalamnya.
Sementara itu, BPVP Samarinda berperan aktif dalam menghubungkan perusahaan-perusahaan peserta job fair. Nurjuliani, Subkoordinator Bidang Pemberdayaan BPVP Samarinda, menyampaikan, “Kami melihat ini sebagai kolaborasi positif. Selain menyalurkan tenaga kerja, kami juga mendapat kesempatan untuk membranding BPVP di hadapan masyarakat luas.” Ia menambahkan bahwa program pelatihan BPVP selama ini telah dirancang berdasarkan SKKNI dan kebutuhan pasar, yang terbukti sesuai dengan lowongan-lowongan yang dibuka dalam job fair kali ini.
Dari sisi peserta, antusiasme juga sangat terasa. Arif, pencari kerja asal Samarinda, menyampaikan rasa senangnya dapat langsung menyerahkan CV ke perusahaan targetnya. “Saya sudah melamar ke empat perusahaan, semoga salah satunya menjadi rezeki saya,” ujar Arif yang tertarik pada bidang pertambangan.
Hal senada diungkapkan oleh Sarni, HR Operation PT. ITCI Hutani Manunggal (IHM), yang mengapresiasi semangat para fresh graduate. “Banyak pelamar yang sudah punya pengalaman organisasi. Itu nilai tambah bagi kami,” katanya. Ia menambahkan bahwa job fair seperti ini sangat efektif karena memberikan kesempatan bertemu langsung dengan calon pekerja, sekaligus menilai mereka secara langsung melalui interaksi tatap muka. Antusiasme tinggi juga membawa sejumlah harapan, salah satunya agar durasi job fair ke depan bisa diperpanjang menjadi beberapa hari, serta promosi lebih digencarkan di media sosial agar semakin banyak pencari kerja yang mengetahui dan dapat berpartisipasi.
Kegiatan “May-Go-Lucky” ini menegaskan pentingnya kolaborasi antara dunia usaha dan lembaga pelatihan dalam menjawab tantangan ketenagakerjaan serta membangun masa depan yang lebih inklusif dan adaptif terhadap perkembangan zaman.
